Importancia de darle feedback al empleado
El feedback al empleado se define como un proceso donde el gerente, supervisores o compañeros le dan a los empleados […]
Beneficios para empleados
¿Por qué es importante tener retroalimentación contínua de tus empleados?
Una retroalimentación debe ser constructiva, decía Dale Carnegie, y en las empresas esto es fundamental, ya que la retroalimentación continua […]
Diagnóstico de clima laboral: ¿Qué es y cuál es su importancia?
Realizar un diagnóstico de clima laboral es fundamental para conocer el estado en el que se encuentra la salud interna […]
Encuesta de cultura organizacional. ¿Cuando hacerla?
Una encuesta de cultura organizacional se define como una herramienta para recopilar ideas para mejorar un negocio y las estrategias […]
¿Qué es una encuesta de inducción laboral?
¿Has contestado alguna encuesta de inducción laboral? La integración o inducción de la fuerza laboral es un proceso que ayuda […]
