Çalışan Devri: Tanım ve Hesaplama
Çalışan devir hızından bahsettiğimizde, bir şirketten belirli bir süre içinde (genellikle bir yıl) kaç kişinin ayrıldığını kastediyoruz. Öte yandan, çalışanları […]
İş Gücü
360 Derece Değerlendirme Nedir, Nasıl Çalışır, Sorular, Avantajlar ve Dezavantajlar
İçerik Dizini 360 Derece İnceleme Nedir? 360 Derece Değerlendirme Nasıl Çalışır? 360 Derece Değerlendirme için En İyi 20 Anket Sorusu […]
Çalışan Sağlık Anketi: En İyi 20 Soru ve Uygulamak için İpuçları
Kuruluşlar, işgücünün genel sağlığını, yani fiziksel, zihinsel ve duygusal sağlığını değerlendirmek için bir çalışan sağlığı anketi kullanır. Anketin amacı, çalışanların […]
Liderlik Anketi Soruları: En İyi 20 Soru, Tanım, Anket Tasarımı ve İpuçları
İçerik Dizini Liderlik Anket Soruları: Tanım Anketiniz için En İyi 20 Liderlik Anketi Sorusu 7 Adımda İyi Bir Liderlik Anketi […]
Spearman korelasyon katsayısı: Formül + Hesaplama
Spearman korelasyon katsayısı: Tanım Spearman’ın sıra korelasyon katsayısı veya Spearman korelasyon katsayısı, sıra korelasyonunun parametrik olmayan bir ölçüsüdür (iki değişken […]
